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Dans ce cas, vous frappez à la bonne porte. Car chez Cefora, nous sommes tous curieux et passionnés !
Au sein de la direction Production en charge de créer l’offre de formations pour nos clients, le centre d’expertise « Learning & Tools » soutient la qualité pédagogique de l’ensemble des produits et services de Cefora. Le Learning Advisor est un membre à part entière de ce centre d’expertise pédagogique.
En tant que Learning Advisor, vous conseillez, guidez et accompagner nos concepteurs de formation (L&D Managers) sur tout ce qui concerne les tendances et évolutions en matière de formation pour adultes et d’apprentissage au sens large. En vous appuyant sur une veille permanente sur les tendances d’apprentissage, vous jouez un rôle important dans notre ambition d’offrir à nos clients une expérience d’apprentissage pertinente et impactante.
Rejoignez-nous dans l’aventure ! Expliquez-nous votre parcours, vos compétences et comment vous pouvez nous aider dans une lettre de motivation. Joignez-y votre CV et envoyez le tout à job@cefora.be.
Cefora croit en la diversité et en l’égalité des chances. Nous n’accordons pas d’importance à votre âge, votre genre, vos origines, votre handicap ou vos convictions religieuses. Nous choisissons tout simplement la meilleure personne pour le job.
« Apprendre et grandir ensemble ». Telle est la devise de Cefora. En tant que centre de formation sectoriel, nous nous mettons chaque jour au service de plus de 440 000 employés et 55 000 entreprises de la commission paritaire 200. Nous sommes le partenaire de leur apprentissage et de leur développement par excellence. Quand un collaborateur progresse, c’est toute l’entreprise qui prospère. Voilà pourquoi nous proposons des formations innovantes et des expériences d’apprentissage pratiques qui aident à renforcer les talents des travailleurs et des demandeurs d’emploi. Nous contribuons ainsi au développement d’entreprises saines et résistantes, prêtes à affronter les défis de demain.
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