background section

Managers: in 100 dagen succesvol zijn in je functie

Je neemt binnenkort een leidinggevende functie op. Waar begin je? Hoe maak je een goede eerste indruk? Hoe bouw je de eerste banden? Welke acties onderneem je en wanneer? Hoe organiseer je concreet de eerste maanden van je nieuwe functie?

Deze opleiding begeleidt je om de stappen van de eerste drie maanden na indiensttreding goed voor te bereiden.

Onze opleidingen zijn kosteloos.
Ontdek waarom en voor wie.
  • Opleidingstype

    Klassikale opleiding

  • Opleidingsduur

    1 dag

  • Volg deze opleiding in het:
    NL, FR 
  • Opleidingscode

    CL2340NCL

Wat leer je in deze opleiding?

  • Je identificeert de uitdagingen van je nieuwe functie
  • Je maakt een pertinente diagnose (context, team, personen, resultaten)
  • Je bouwt de fundamenten voor een vertrouwensrelatie met je team
  • Je past de verschillende stappen van een leidinggevende indiensttreding toe in 100 dagen

 

Deze opleiding focust zich voornamelijk op de taken die te doen zijn in de eerste drie maanden van de indiensttreding. Wil je snel je leadership skills ontwikkelen en bewijzen? Dan stellen we dit complementair trio aan opleidingen voor:

 

Was je collega en word je leidinggevende? Dien je je houding ten opzichte van je oud collega’s aan te passen? Dan raden we deze online klas aan: Teamleader van je collega's worden: hoe neem je de juiste houding aan?

Doelgroep

  • Je neemt binnenkort voor het eerst een leidinggevende functie op.
  • Je bent leidinggevende sinds minder dan drie maanden en hebt nood aan een kader om de nodige stappen van de komende weken te bepalen.

Leermethode: Klassikale opleiding

Deze klassikale opleiding volg je samen met medecursisten op locatie. Je traject bestaat uit drie stappen, die elkaar aanvullen.

  • Stap 1: online

Je opleiding start op Karibu, ons online-leerplatform. Dit eerste leermoment doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Let op: deze stap afwerken is een vereiste om verder te gaan.

  • Stap 2: klassikaal

Tijdens deze stap ben je een hele dag ‘live’ aanwezig op de opleidingslocatie, samen met je medecursisten. Je leert van en met elkaar, op basis van de inzichten uit stap 1. Gewoonlijk is de groep samengesteld uit zes tot twaalf cursisten.

  • Stap 3: online

Dit leermoment vindt opnieuw plaats op Karibu. Ook deze stap doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Programma

Stap 1: online (ongeveer 60 min)

  • Denkproces over mijn leidingsfunctie en mijn remmen
  • Voorbereiding op dag 1
  • De houding van een goede manager

 

Stap 2: klassikaal (1 dag)

  • D1: Eerste indruk verzorgen
  • D2 – D30: Focus op de medewerkers
  • D31 – D60: Tot actie overgaan
  • D61 – D90: Positioneren en macroöverzicht van de organisatie
  • D90 – D100: Evaluatie

 

Stap 3: online (ongeveer 30 min)

  • Steekkaarten
  • Tool om 100 dagen op koers te blijven
  • Persoonlijk actieplan