background section

Vacature: Head of Marketing

  • Ben je nieuwsgierig? Heb je een grote interesse in de arbeidsmarkt, leren en opleiding?
  • Inspireer je graag anderen met vernieuwende inzichten?
  • Beschouw je verandering als een kans om jezelf opnieuw uit te vinden en je verder te ontwikkelen?
  • Zoek je bovendien een zinvolle baan met een grote maatschappelijke waarde?

Dan ben je aan het juiste adres. Wij bij Cevora hebben allemaal een passie voor leren!

Dit wordt jouw uitdaging:

Als Head of Marketing stuur je het team aan, dat het opleidings- en dienstenaanbod voor onze klanten vermarkt. Je coacht en inspireert jouw teamleden met je brede ervaring en passie voor marketing en communicatie.

Je onderzoekt de behoeftes van onze verschillende business units en gaat regelmatig in dialoog met jouw collega’s die het opleidingsaanbod ontwikkelen, plannen en tot bij de klant brengen. Je hebt interesse in vorming en de arbeidsmarkt en detecteert trends die voor Cevora belangrijk zijn.

Je team bestaat uit 9 marketing professionals. Samen met hen werk je aan de opzet, coördinatie en resultaatmeting van de marketing-initiatieven die het merk ondersteunen en onze impact vergroten.

Conversietargets en KPI’s geven jou een extra boost om het beste van jezelf en je team naar voor te brengen.

Als team-leader overleg je regelmatig met andere team-leaders en het management op strategische en tactisch niveau.

Enkele van jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

  • Opzetten, opvolgen en bijsturen van het Cevora marketingplan binnen de strategische lijnen.
  • Verdeling en beheer van het marketingbudget.
  • Aansturen en coachen van je team in hun dagdagelijkse marketingaanpak.
  • Bijdragen aan het werkgeluk en de groei van je directe collega’s.

Herken jij jezelf in dit profiel?

  • Je hebt een brede ervaring opgebouwd binnen marketing en communicatie met een focus op digitale conversie, thought leadership en klantentevredenheid.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het samenwerken met professionele marketing- en communicatiebureaus.
  • Je legt de lat steeds hoger en test graag nieuwe dingen uit om daarmee continu je acties te verbeteren.
  • Meten is weten. Je bent resultaatgericht en gewoon om met KPI’s te werken.
  • Je kan een groter team aansturen en collega’s motiveren elke dag weer het beste van zichzelf te geven.
  • Je bent nieuwsgierig/leergierig en aarzelt ook niet om proactief contacten te leggen met andere collega’s, binnen en buiten het team.
  • Je drukt je vlot uit in zowel het Frans als in het Nederlands.

Zo houdt Cevora je gelukkig op het werk:

  • Als opleidingscentrum dóén we ook effectief wat we zeggen: we nemen je ontwikkeling serieus en bieden je alle kansen om je kennis en vaardigheden verder aan te scherpen.
  • Je komt terecht in een sterk team van 100 curieuzeneuzen, die continu bijleren en groeien (#BeCurious), die zeggen waar het op staat (#BeOpen) en die oprecht waarde hechten aan samenwerking (#BeOne).
  • Flexibele werkuren en mogelijkheden tot thuiswerk? Die vinden wij niet meer dan normaal.
  • Onze moderne kantoren vind je in Brussel (Schaarbeek) aan de Reyerslaan 70.
  • In ruil voor je inzet mag je een marktconform loon verwachten, aangevuld met een mooi pakket van extralegale voordelen.

Zin om je horizon te verruimen?

Stap mee in ons project! Leg ons in een motivatiebrief je parcours en je competenties uit en vertel hoe je ons kan helpen. Voeg er je cv aan toe en stuur alles naar job@cevora.be.

Cevora is divers en geeft gelijke kansen. We letten niet op je leeftijd, gender, origine, handicap of geloof. We kiezen gewoon de beste persoon voor de job.