background section

Vacature: Pedagogisch expert

  • Heb jij een passie voor opleiding en vorming? Spreken de uitdagingen en mogelijkheden van online-leren je aan?
  • Zie je verandering als een kans om jezelf opnieuw uit te vinden en verder te ontwikkelen?
  • Ben je bovendien op zoek naar zinvol werk met een uitgesproken maatschappelijk belang?

Dan ben je aan het juiste adres. Bij Cevora zijn we allemaal leergierig!

Jouw verantwoordelijkheden

Binnen de afdeling Productie, die het opleidingsaanbod uitwerkt voor onze klanten, adviseert en ondersteunt het expertisecentrum ‘Learning & Tools’ de opleidingsontwerpers (product managers) bij alles wat te maken heeft met trends en ontwikkelingen op het vlak van digitaal leren, pedagogische expertise en leren in de breedste zin van het woord.

Als pedagogisch expert stimuleer je innovatie op het vlak van leermethodes voor volwassenen en volg je de leertrends op de voet. Daarnaast bied je ondersteuning en advies aan de productmanagers voor het ontwerpen van opleidingen. Je ziet toe op de pedagogische kwaliteit van ons opleidingsaanbod en speelt dus een belangrijke rol in onze ambitie om onze klanten een relevante en impactvolle leerervaring te bezorgen.

Jouw taken

Als pedagogisch expert zijn dit je belangrijkste taken:

  • Je volgt de pedagogische trends binnen het volwassenenonderwijs op de voet (voornamelijk in het Nederlands en Engels) via diverse kanalen (pers, benchmark, seminars, gespecialiseerde forums enz.).
  • Je adviseert de productmanagers en het bredere Cevora-team over opleiding voor volwassenen, onderwijstrends en -evoluties – inclusief e-learning – in verband met pedagogische aanpak en facilitering.
  • Je ontwikkelt creatieve hulpmiddelen en materialen om productmanagers en occasionele lesgevers te ondersteunen in hun pedagogische aanpak en formuleert waar nodig verbeteringsvoorstellen.
  • In specifieke gevallen coach je de productmanagers of lesgevers.
  • Je volgt de tevredenheidsindicatoren op van de opleidingen en ontwikkelt tools waarmee de productmanagers de pedagogische kwaliteit van het opleidingsaanbod kunnen optimaliseren en/of controleren.
  • Je werkt mee aan de Learning Circle, die erop gericht is best practices uit te wisselen en voortdurende verbetering te stimuleren op het vlak van pedagogisch ontwerp binnen de afdeling Productie.

Jouw profiel

  • Je beschikt over een diploma pedagogie of pedagogische wetenschappen (of gelijkwaardig door ervaring) en blijft jezelf actief vervolmaken op dat vlak.
  • Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring als pedagogisch expert of Learning & Development-specialist binnen een bedrijf en hebt ook een stevige expertise uitgebouwd op het vlak van digitaal leren.
  • Je drukt je vlot uit in het Nederlands, Frans en Engels.
  • Je bent nieuwsgierig en volgt de evoluties en trends in het onderwijs en de opleiding voor volwassenen op de voet.
  • Je bent creatief en innovatief en oprecht geboeid door digitalisering en nieuwe technologieën.
  • Je communiceert doeltreffend met alle gesprekspartners en kunt een netwerk uitbouwen en onderhouden.
  • Je bent autonoom, toont initiatief en bent oplossings- en resultaatgericht.
  • Je gaat goed om met stress en ziet elk doel als een uitdaging en een kans om bij te leren.
  • Je bent een teamspeler.

Zin om je horizon te verruimen?

Ga samen met ons het avontuur aan!

Vertel ons in je motivatiebrief hoe jij ons kunt helpen en licht je loopbaan en vaardigheden toe. Voeg er je cv bij en stuur alles uiterlijk op 18 juni naar job@cevora.be.

Over ons

Samen leren en groeien: dat is het motto van Cevora.

Als sectoraal vormingscentrum staan wij sinds 1990 dagelijks paraat voor de meer dan 500.000 bedienden en 60.000 bedrijven van paritair comité 200. Voor hen zijn we dé learning & development-partner bij uitstek.

Medewerkers die groeien, doen ook bedrijven bloeien. Daarom bieden wij innovatieve opleidingen en hands-on leerervaringen aan die de talenten van werknemers en werkzoekenden helpen versterken. Zo dragen we bij aan de uitbouw van gezonde en veerkrachtige ondernemingen die klaar zijn voor de uitdagingen van morgen.