À propos de nous
Onze werkwereld is constant in beweging. Opleidingen zijn cruciaal om wendbaar te blijven. Want wie leert, die groeit. Als mens en als professional. Als werkgever, werknemer of werkzoekende.
Net als jij zijn we benieuwd naar wat morgen brengt.
Ons motto?
Samen leren en groeien.
À propos de Cefora
Notre monde du travail est en constante évolution. La formation est capitale pour rester agile. Parce qu'apprendre, c'est grandir. En tant que personne et en tant que professionnel. En tant qu'employeur, employé ou chercheur d'emploi.
Vous êtes curieux de savoir ce que demain apportera. Nous aussi !
Notre slogan ?
Apprendre et grandir ensemble.
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NOTRE ÉQUIPE
Onze medewerkers stellen zich graag aan je voor.
Tous frais payés d’avance
Savez-vous, d’ailleurs, que vous avez droit à nos formations ?
Un atout que nous devons aux plus de 60 000 entreprises et 500 000 employés de la commission paritaire (CP) 200. En 1990, les partenaires sociaux se sont dit qu’il serait efficace et solidaire d’organiser des formations de manière collective. En se mettant ensemble, la plus petite des PME a accès à des primes et aux mêmes formations que la plus grande des entreprises.
Aussitôt dit, aussitôt fait. Depuis lors, les entreprises et employés financent une organisation spécialisée dans les formations. Et cette organisation, vous l’aurez compris, c’est Cefora.
Notre Conseil d’Administration
L'asbl Cefora est gérée de façon paritaire par les partenaires sociaux de la CPAE :
CGSLB-ACLVB, SETCa-BBTK, ACV Puls, CNE, FEB-VBO et ses fédérations membres, ainsi que UNIZO et UCM.
CP 200 : facts & figures
Curieux/se de savoir quels sont les secteurs les plus vieux, les plus jeunes, les plus féminins et les plus masculins de la commission paritaire 200 ? Quelles sont les plus grandes entreprises et combien y a-t-il de PME ? Consultez les études.
Secteurs CP 200: facts & figures
Curieux·se de savoir quels sont les secteurs les plus vieux, les plus jeunes, les plus féminins et les plus masculins de la commission paritaire 200 ? Quelles sont les plus grandes entreprises et combien y a-t-il de PME ?
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QUE REPRÉSENTE L'APPRENTISSAGE CHEZ CEFORA ?
Six principes pour des formations dont on sort vraiment grandi.
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NOS OFFRES D'EMPLOI
Des collègues chaleureux, des tâches variées, une foule d’avantages extralégaux : ça vous parle ?
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