• Je identificeert de uitdagingen en bronnen van (de) motivatie op basis van 3 modellen.
• Je selecteert effectieve hefbomen om je medewerkers te motiveren op basis van hun behoeften.
• Je past concrete oplossingen toe om de motivatie van je medewerkers te ontwikkelen of te versterken.
• Je voert één-op-één gesprekken om individuele motivatie te stimuleren.
  

Teamleiders en managers die rechtstreeks leiding moeten geven aan een team.

Deze klassikale opleiding volg je samen met medecursisten op locatie. Je traject bestaat uit drie stappen, die elkaar aanvullen.

Stap 1: online
Je opleiding start op Karibu, je online-leerplatform. Dit eerste leermoment doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Let op: deze stap afwerken is een vereiste om verder te gaan.

Stap 2: klassikaal
Tijdens deze stap ben je een hele dag ‘live’ aanwezig op de opleidingslocatie, samen met je medecursisten. Je leert van en met elkaar, op basis van de inzichten uit stap 1. Gewoonlijk is de groep samengesteld uit zes tot twaalf cursisten.

Stap 3: online
Dit leermoment vindt opnieuw plaats op Karibu. Ook deze stap doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Stap 1: online (ongeveer 30 min)

• Voorstelling van de opleiding en de doelstellingen
• Denkoefening over je dagelijkse praktijken

 Stap 2: klassikaal (8 uur)

• Noden en motivatieprofielen (Maslow)
• Motivatiemiddelen en toepassing op het eigen team (Herzberg)
• Intrinsieke en extrinsieke motivatie
• De 3 pijlers om intrinsieke motivatie te stimuleren

 Stap 3: online (ongeveer 60 min)

• Toepassing van de verschillende concepten op het eigen team (werkschema)
• Actieplan