• Je kent het verschil tussen een statische mindset en een groeimindset.
• Je past tools toe om werknemers te stimuleren hun groeimindset te ontwikkelen.
• Je hebt de instelling om deze hulpmiddelen effectief te gebruiken.
• Je past een zelfreflectiemethode toe die gebaseerd is op de groeimindset om deze zelf te ontwikkelen.

Deze online-opleiding volg je op je computer. Je traject bestaat uit drie stappen, die elkaar aanvullen.

Stap 1
Je opleiding start op Karibu, je online-leerplatform. Dit leermoment doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Let op: deze stap afwerken is een vereiste om verder te gaan.

Stap 2: online-klas
Tijdens deze stap ontmoet je je medecursisten – gewoonlijk zes tot twaalf personen – via Zoom. Iedereen kan elkaar zien en horen. Dat maakt gesprekken, interactie en samenwerking mogelijk. Zo leer je van en met elkaar, op basis van de inzichten uit stap 1.

Stap 3
Dit leermoment vindt opnieuw plaats op Karibu. Ook deze stap doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Stap 1: 3 modules - zelfstandig werk (90 min)

• Wat is groeimindset?
• Wat is het belang van inzetten op een groeimindset?
• Welke attitude vereist dit?

Stap 2: online-klas (3u) 

• Praktische inzichten en tools om op de werkvloer een groeimindset-cultuur te installeren

Stap 3: 2 modules - zelfstandig werk (30 min)

• Het in gebruik nemen van de groeimindset-barometer
• Zelf-reflectie
• Maken van een persoonlijk actieplan
• Q&A